معاون وزير اقتصاد و رئيس كل گمرك جمهوري اسلامي ايران گفت: براساس طرح زمان‌سنجي ترخيص كالا در سال 91، ميانگين زمان انجام امور گمركي كالاها نسبت به سال گذشته 15 درصد كاهش يافته كه اين امر كمك مؤثري در كاهش هزينه صاحبان كالا و فعالان اقتصادي خواهد بود.

عباس معمارنژاد كه در نشست هم‌انديشي مسئولان گمرك و فعالان اقتصادي سخن مي‌گفت، با تشريح چگونگي فرآيند ترخيص كالا از گمرك اظهارداشت: در انجام تشريفات گمركي تعداد زيادي از سازمان‌ها دخيل هستند كه مجموعه فعاليت آنها منجر به ترخيص كالا از گمرك مي‌شود، اما از هر كسي كه بپرسيد مشكل شما در اين زمينه چيست، گمرك را معرفي مي‌كند، ولي اين را نمي‌گويد كه چرا كالا در گمرك مانده است!. به همين دليل بايد گفت كه گمرك مظلوم واقع شده است.
وي افزود: گمرك در سال‌جاري اقداماتي را براي كاهش زمان انجام تشريفات ترخيص كالا و هزينه آن شروع كرده است. طبق ماده 70 قانون برنامه پنجم توسعه، سازمان‌هايي كه متولي يك فرآيند هستند بايد هماهنگ باشند و در مورد زمان انجام تشريفات به مردم اطلاع‌رساني كنند. ما از ابتداي امسال بارها اين بحث را با مسئولان سازمان‌هايي كه مجوز صادر مي‌كنند داشتيم كه طبق اين ماده شما بايد حداقل و حداكثر زماني را كه براي صدور مجوز فني لازم داريد اعلام كنيد تا ما آن را در اختيار مردم قرار دهيم.
خوشبختانه سازمان ملي استاندارد، بهداشت و وزارت جهاد كشاورزي چند روز قبل اين زمان‌ها را به ما اعلام كردند و ما به‌زودي درباره آنها اطلاع‌رساني خواهيم كرد كه به‌طور مثال براي صدور مجوز استاندارد چقدر زمان لازم است.
رئيس كل گمرك اظهارداشت: البته ما الان هم از سيستم‌هايي برخوردار هستيم كه مي‌توانيم تك‌تك اظهارنامه‌ها را بررسي كنيم و ببينيم چه موقع ثبت شده و چه زماني ترخيص شده است. اين زمان از 2 ساعت و 2 روز تا 100 روز و 120 روز در نوسان است كه پس از بررسي‌هاي لازم، معلوم شد طولاني شدن مدت به گمرك ربطي ندارد.
وي اظهارداشت: در اين خصوص انشاءالله با همكاري معاونت توسعه منابع انساني رئيس جمهوري تا آخر اين ماه اطلاع‌رساني خواهيم كرد.
دكتر معمارنژاد با اشاره به اينكه گزارش زمان‌سنجي (Time study) به‌طور ماهانه در گمرك تهيه مي‌شود و اين گزارش زمان‌هاي صرف شده در مسيرهاي سبز، زرد و قرمز را به ما نشان مي‌دهد، گفت: در هفت ماهه سال‌جاري، متوسط زمان ثبت اظهارنامه تا مرحله ارزيابي در مسير سبز 10 ساعت (حدود يك روز) در مسير زرد 150 ساعت (حدود 6 روز) و در مسير قرمز 178 ساعت (حدود 7 روز) بوده است كه اين رقم‌ها در مقايسه با سال گذشته نشان‌دهنده كاهش زيادي است، به‌طوري كه در سال 90 در مسير سبز، زمان مزبور 17 ساعت، در مسير زرد 157 ساعت و در مسير قرمز 209 ساعت بوده و به‌طور متوسط الان 15 درصد در گمرك و ساير سازمان‌ها كاهش پيدا كرده كه من اعتقاد دارم اين ساعت‌ها هنوز هم بسيار بالا است و بايد كاهش يابد.


ايجاد بانك اطلاعاتي درباره فعالان اقتصادي
رئيس كل گمرك در بخش ديگري از سخنان خود با تأكيد بر ضرورت استقرار يك سيستم مؤثر براي تفكيك افراد صحيح‌العمل و متخلف در گمرك گفت: اين امر به اطلاعات عميق و گسترده‌اي از فعاليت فعالان اقتصادي نياز دارد.
وي افزود: ما يك بانك اطلاعاتي در اين زمينه در گمرك به‌وجود آورديم كه آن را به مرور فعال خواهيم كرد.
براين اساس اگر يك فعال اقتصادي فعاليتش 5 بار منجر به اخذ جريمه شود با وي برخورد خواهد شد.
دكتر معمارنژاد خاطرنشان كرد: ما به‌طور جدي به دنبال اين هستيم به كساني كه مرتكب تخلف گمركي مي‌شوند تسهيلات ندهيم، عدم پذيرش تضمين و ندادن مجوز ترخيص نسيه ازجمله اين تصميمات است و برعكس در نظر داريم براي افراد خوشنام طول زمان ضمانت‌نامه‌ها را افزايش دهيم و ميزان ترخيص نسيه را بيشتر كنيم. اين چيزي است كه الان تحت عنوان فعالان اقتصادي خوشنام روي سايت گمرك قرار دارد.
رئيس كل گمرك تصريح كرد: 6 شاخص است كه اگر فعالان اقتصادي حائز آن باشند در زمره كساني خواهند بود كه گمرك به آنها اعتماد كامل دارد و بسياري از تسهيلات را در اختيارشان قرار خواهد داد.
وي با بيان اين مطلب كه تعداد زيادي از فعالان اقتصادي از محتواي تفاهم‌نامه امضا شده بين گمرك و سازمان ملي استاندارد مطلع نيستند تا بتوانند از خدمات آن استفاده كنند، واردكنندگان را به كسب اطلاعات لازم در اين زمينه فراخواند.
دكتر معمارنژاد در ادامه به طرح جامع گمرك نوين اشاره كرد و خطاب به حاضران گفت: شما به عنوان فعالان اقتصادي به دنبال تسريع و تسهيل انجام تشريفات گمركي كالاهاي خود هستيد و گمرك نيز به دنبال دقت، كنترل و نظارت است. جمع اين دو بسيار مشكل بوده و به همين خاطر ما در پي ايجاد مكانيسمي هستيم كه سرعت و دقت را توأمان داشته باشد.
وي تأكيد كرد: در گذشته مي‌گفتند بياييم يك تعادل منطقي بين اين دو ايجاد كنيم، اما امروزه با استفاده از سامانه‌هاي الكترونيكي مي‌توانيم هم سرعت را افزايش دهيم و هم دقت را بالا ببريم. هدفي كه ما در گمرك نوين به دنبال آن هستيم، پياده‌سازي سامانه‌ها و سيستم‌هايي است كه نهايتاً هم سرعت و هم دقت را افزايش مي‌دهد.
معاون وزير اقتصاد اظهارداشت: يكي از موارد بسيار مهم در گمرك نوين اين است كه گمرك محل انبار كالا نيست. در كشورهاي پيشرفته كالا فقط از گمرك عبور مي‌كند و ما نهايتاً به دنبال چنين ايده‌اي هستيم و ايجاد انبارهاي اختصاصي مي‌تواند به اين امر كمك كند.
رئيس كل گمرك با اشاره به مسائل اخير بازار ارز و ايجاد برخي محدوديت‌ها در واردات و صادرات كالا گفت: به دو دليل محدوديت هاي صادراتي و وضع عوارض بر صادرات در نظر گرفته است، يكي صادرات عين كالاهاي وارداتي با نرخ ارز مرجع توسط عده اي از صادركنندگان كه در اين زمينه از سوي دولت محترم تقاضا براي سياست گذاري و كنترل وجود داشت و ديگر اينكه با توجه به افزايش نرخ ارز و مقرون به صرفه شدن صادرات اكثر كالا ها، توليدكنندگان داخل در تامين مواد اوليه وكالاهاي واسطه اي مورد نياز خود با مشكل مواجه شدند و تقاضاي محدوديت در صادرات اينگونه كالاها را داشتند.
وي افزود: ما اميدواريم هر چه زودتر اين محدوديت ها مرتفع شود و راهش هم تك‌نرخي شدن ارز است. يعني تا زماني كه بين نرخ ارز مرجع و ارز مبادله‌اي و ارز آزاد تفاوت وجود داشته باشد، اين مشكل وجود خواهد داشت. تك‌نرخي شدن ارز شفافيت ايجاد مي‌كند و جلوي رانت را مي‌گيرد. البته اين قضايا به عهده گمرك نيست، اما ما معتقديم گمرك مي‌تواند و بايد در سياستگذاري‌ها نقش داشته باشد و با دادن اطلاعات به بهتر شدن اوضاع و تصميم‌سازي‌هاي مناسب كمك كند.

تفاهم‌نامه پيش‌اظهاري الكترونيكي بين گمرك، اتاق بازرگاني و ايرو امضا شد به‌منظور كاهش رويه‌هاي زمان‌بر در امر ترانزيت، تفاهم‌نامه پيش‌اظهاري الكترونيكي بين گمرك جمهوري اسلامي ايران، اتاق بازرگاني و اتحاديه حمل‌ونقل جاده‌اي (ايرو) امضا شد.

 به گزارش روابط عمومي گمرك ، سيستم پيش‌اظهاري الكترونيكي كه در محيط وب طراحي شده است، اين امكان را به شركت‌هاي حمل‌ونقل بين‌المللي جاده‌اي مي‌دهد كه اطلاعات مربوط به كالا و كاميون حامل محموله ترانزيتي را به گمركات كشورهاي مقصد طرف قرارداد كنوانسيون تير ارسال كنند.
با استفاده از اين سيستم كه افزايش، دقت، كنترل، مديريت ريسك و روان‌سازي در حمل‌ونقل و ترانزيت كالا را به دنبال خواهد داشت، شركت‌هاي حمل‌ونقل همچنين مي‌توانند از تسهيلات عبور مرزي و تسريع در عمليات تخليه و تسويه كارنه‌تير استفاده كنند.
بنا بر اين گزارش  ، در نشستي كه به همين منظور با حضور نمايندگان سازمان‌هاي مذكور برگزار شد، محمدحسين باغ‌عنايت، مديركل دفتر همكاري‌هاي بين‌الملل گمرك با اشاره به اجراي نظام گمركي يكپارچه نوين (نگين) گفت: تصميم گمرك درخصوص ايجاد تحول در رويه‌هاي مختلف گمركي جدي است و ما حتي در بخش‌هاي نرم‌افزاري ازجمله سامانه الكترونيكي آسيكودا تغييراتي به‌وجود آورده‌ايم و اقدامات لازم براي اجراي گمرك نوين آغاز شده است.
وي افزود: الحاق گمرك ايران به كنوانسيون هماهنگي كنترل كالا در مرز، كنوانسيون تجديدنظر شده كيوتو و كنوانسيون استانبول كه دولت جمهوري اسلامي ايران رسماً آن را پذيرفته است، به ما كمك خواهد كرد تا طرح گمرك نوين را به خوبي اجرا كنيم.
براساس اين گزارش، ”ژنكو“، رئيس بازرسي و نظارت اتحاديه بين‌المللي حمل‌ونقل جاده‌اي (ايرو) نيز در اين نشست با ارائه گزارشي درباره تاريخچه تأسيس IRU در سال 1948 و كشورهاي عضو آن گفت: در حال حاضر 173 كشور در اين اتحاديه عضويت دارند.
وي افزود: فعاليت‌هاي ايرو شامل سه بخش نوآوري، زيرساخت‌ها و نيرو محركه است و اولويت نخست اتحاديه مزبور ايجاد تسهيلات براي توسعه تجارت توريسم است.
رئيس بازرسي و نظارت اتحاديه حمل‌ونقل جاده‌اي با تأكيد بر اينكه توسعه پايدار از محورهاي اصلي فعاليت اين اتحاديه به‌شمار مي‌رود، در مورد هزينه‌هاي جابه‌جايي كالا اظهارداشت: هزينه‌هاي اضافي كه در بخش حمل‌ونقل صرف مي‌شود، به خاطر اتلاف وقت در مرزها و رويه‌هاي نامناسب گمركي است و كاهش اين‌گونه هزينه‌ها يكي از اهداف ايرو است كه از طريق توسعه روش‌هاي الكترونيكي عملياتي خواهد شد.
شايان ذكر است كه در اين نشست معاون نظارت بر ترانزيت گمرك، رئيس دايره حمل‌ونقل بين‌المللي تير و آت‌آ اتاق بازرگاني و صنايع و معادن ايران و معاون بخش انفورماتيك و رئيس پروژه تير و اي‌پي‌دي اتحاديه حمل‌ونقل جاده‌اي حضور داشتند.

نمودار جديد سازماني گمرك جمهوري اسلامي ايران پس از سير مراحل قانوني تصويب و توسط معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور ابلاغ شد. به گزارش روابط‌عمومي گمرك، غلامرضا فاتحي معاون اداري و مالي گمرك با بيان اين مطلب افزود: نمودار جديد سازماني گمرك جمهوري اسلامي ايران پس از سير مراحل قانوني تصويب و در 24 خردادماه سال جاري توسط معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور ابلاغ گرديده كه به تأييد دكتر سيدشمس‌الدين حسيني وزير اموراقتصادي و دارايي نيز رسيده است. فاتحي اظهار داشت: بديهي است با ابلاغ نمودار جديد سازماني گمرك جمهوري اسلامي ايران، استناد به هرگونه عنوان بجز واحدهاي مصوب فاقد وجاهت قانوني مي‌باشد.

مديركل دفتر ارزيابي عملكرد و پاسخگويي به شكايات گمرك جمهوري اسلامي ايران گفت: در قانون جديد مديريت واحد در مرزها برعهده گمرك گذاشته شده است و فقط دو سازمان گمرك و استاندارد در اين زمينه خدمات رساني مي كنند.

به گزارش روابط عمومي گمرك جمهوري اسلامي ايران‌ ، محمدحسين سميع علي آبادي با بيان اين مطلب افزود : گمرك براي كنترل و نظارت بر ورود و خروج كالا و سازمان ملي استاندارد براي صدور مجوزهاي مورد نياز تعيين شده اند.
وي درباره مزيت هاي اين طرح گفت : مديريت واحد مرزي موجب تسهيل و تسريع بيشتر مبادله تجاري در مرزها و كاهش هزينه و مدت زمان ترخيص كالا خواهد شد.
علي آبادي افزود: گمرك در كنار تعامل و همياري با مردم و همچنين اجراي صحيح قوانين، وظيفه دارد در چارچوب مقررات و ضوابط تعيين شده تنظيم كننده جريان اقتصادي كشور باشد.
مديركل دفتر ارزيابي عملكرد و پاسخگويي به شكايات گمرك ايران در ادامه با بيان اينكه جهان استكبار با جنگ رواني و تحريم ها به دنبال تضعيف ملت بزرگ ايران است، گفت: آنها از راه هاي گوناگون به دنبال فشار و تشديد تحريم هاي اقتصادى عليه كشورمان هستند ، غافل از آنكه اين تحريم ها موجب خودكفايي ما در اقتصاد خواهد شد.
وي تاكيد كرد : روان سازي امور تجاري و كاهش زمان و هزينه امور گمركي بهترين پاسخ در اين باره است.

www.hormozgan.namnevisi.com
www.hormozgan.ir

آزمون استخدامی استانداری هرمزگان (که ۲۳ ارگان در این دوره اقدام به جذب ۱۰۰۰ نفر از واجدین شرایط مینمایند) در تاریخ ۲۶/۳/۱۳۹۱ و راس ساعت ۹ صبح در دانشگاه هرمزگان (بندرعباس) برگزار میشود.

از دوستانی که در این آزمون شرکت خواهند کرد تقاضا میشود در همین وبلاگ نظرات خود را راجع به کیفیت برگزاری آزمون و کیفیت سئوالات طرح شده مطرح نمایند.با تشکر

گمرك در ارائه خدمات و تسهيلات به بخش توليد و واحدهاي توليدي كه در مناطق ويژه اقتصادي مستقر هستند، مشكل خاصي ندارد.

به گزارش روابط عمومي گمرك بندر امام خميني(ره)، عباس معمارنژاد، رئيس كل گمرك جمهوري اسلامي ايران در دومين نشست هماهنگي با مسئولان مناطق ويژه اقتصادي كه با حضور بيش از 40 نفر از مديران عامل اين مناطق در منطقه ويژه اقتصادي پتروشيمي بندر امام خميني(ره) برگزار شد، ضمن بيان مطلب فوق گفت: با مصوبه جديد دولت كه اجازه معافيت ورود كالا از مناطق آزاد تجاري و صنعتي و ويژه اقتصادي را معادل ارزش افزوده ايجاد شده به داخل كشور مي‌دهد، فعاليت‌هاي توليدي در اين مناطق به‌طور قطع رونق بيشتري خواهد گرفت.
معاون وزير اقتصاد افزود: براساس مصوبه فوق، كالاهايي كه از طريق مناطق ويژه اقتصادي وارد كشور مي‌شود، از پرداخت حقوق ورودي معاف است و اين موضوع فعاليت‌هاي توليدي را در مناطق ويژه اقتصادي تسهيل خواهد كرد.
وي درخصوص تسهيلاتي كه گمرك براي مناطق ويژه اقتصادي در نظر گرفته است، اظهارداشت: ما درباره واحدهاي توليدي كه در مناطق آزاد و ويژه اقتصادي قرار دارند، حداكثر تسهيلات را فراهم مي‌كنيم و اصولاً در مورد واحدهاي توليدي جز مشكلي كه درخصوص تفسير ماليات ارزش افزوده وجود داشت، مشكل ديگري نداشتيم كه فكر مي‌كنم با بخشنامه جديد دولت، اين مشكل هم برطرف شده است.
معمارنژاد با تأكيد به اينكه منطقه ويژه اقتصادي پتروشيمي بندر امام يكي از مناطق بسيار مهم در زمينه صادرات در كشور است، گفت: نشست‌هاي هماهنگي با مسئولان مناطق ويژه اقتصادي در راستاي تسريع كارهاي مربوط به امور گمركي و برطرف كردن مشكلات آنها برگزار مي‌شود.
وي افزود: تشريفات گمركي، فرآيند مربوط به ورود و خروج كالا در كشور است كه با همكاري سازمان‌ها و دستگاه‌هاي مختلف صورت مي‌گيرد و خوشبختانه قانون جديد امور گمركي وظايف گمرك و ساير دستگاه‌ها را به‌خوبي روشن و قانون تأسيس مناطق ويژه اقتصادي نيز رسالت و نوع فعاليت اين مناطق را مشخص كرده است.
براساس اين گزارش در ادامه اين نشست جلسه پرسش و پاسخ با حضور رئيس كل گمرك ايران برگزار شد و دكتر معمارنژاد به سئوال‌هاي مطرح شده از سوي مديران عامل و مسئولان مناطق ويژه اقتصادي كشور درخصوص مسائل گمركي پاسخ داد.
اين گزارش مي‌افزايد: در اين نشست تني چند از مسئولان سازمان مناطق ويژه اقتصادي ازجمله مشاور هماهنگي مناطق ويژه، معاون اقتصادي و سرمايه‌گذاري دبيرخانه شوراي مناطق ويژه اقتصادي و همچنين جمعي از مديران ارشد گمرك جمهوري اسلامي ايران ازجمله محمدرضا نادري، معاون امور گمركي گمرك ايران، مسعود عاطفي،‌ ناظر گمركات خراسان‌رضوي، عباس عليدادي، ناظر گمركات خوزستان، افشين اميني، مديركل گمرك البرز، حسين سالاري، مديركل گمرك قزوين، احمد ذاكري، مديركل گمرك قم، مصباح‌نوري، مديركل گمرك بندرامام خميني(ره)، عباس‌زاده، معاون امور گمركي گمرك شيراز، قره‌بيگي از گمرك شهيدرجايي بندرعباس، احمد پورحيدر، مديركل گمرك منطقه ويژه انرژي پارس، طاهري از گمرك بوشهر، جعفري، مديركل گمرك خرمشهر و نوروزي، مديركل گمرك آبادان حضور داشتند.

اطلاعات كليه اظهارنامه‌ها و پروانه‌هاي سبز گمركي گمركات كشور در پورتال ارزي قرار مي‌گيرد.

 به گزارش روابط‌ عمومي گمرك، عباس معمارنژاد رئيس كل گمرك جمهوري اسلامي ايران در نامه‌اي خطاب به رئيس‌كل بانك مركزي با اعلام اين مطلب، نوشت: باتوجه به راه‌اندازي سامانه پورتال ارزي و قرار گرفتن اطلاعات كليه اظهارنامه‌ها و پروانه‌هاي سبز گمركي گمركات كشور در آن، كليه بانك‌هاي كشور مي‌بايست از اول تيرماه سال جاري براي تعيين اصالت پروانه‌هاي صادره در گمرك جمهوري اسلامي ايران به آن سامانه مراجعه و از مكاتبه با گمركات كشور خودداري نمايند.
لازم به ذكر است به منظور جلوگيري از جعل و تقلب در مكاتبات ، به گمركات اجرايي سراسر كشور اعلام شده است از تاريخ فوق به بعد از پاسخ به استعلام بانك‌هاي عامل در اين زمينه خودداري كنند.

نشست بررسي وضعيت موجود نظام گمركي يكپارچه نوين (نگين) با حضور تيم ارشد گروه مشاور طرح و مديران 5 حوزه نظارت و گمرك اجرايي برگزار شد.

به گزارش روابط عمومي گمرك، مدير نظام گمركي يكپارچه نوين(نگين) در اين نشست با اشاره به اينكه تدوين آيين‌نامه قانون جديد امور گمركي بايد همسو با نگاه گمرك به آينده باشد، گفت: داشتن قانون امور گمركي متناسب با اهداف گمرك نوين و بازنگري و اصلاح فرآيندها از نيازهاي اساسي گمرك است كه با اجراي نظام گمركي يكپارچه نوين محقق خواهد شد.
علي بعيدي‌مفردنيا افزود: با ساختار قديمي نمي‌توان در راستاي گمرك نوين گام برداشت و به همين دليل در طراحي مفهومي گمرك نوين، ما به دنبال تغيير ساختار در گمرك هستيم.
وي تأكيد كرد: اگر قرار است طرح گمرك نوين توسط مديران گمرك مديريت شود، آنان بايد دانش خود را توسعه داده و نگاه و طرز تلقي‌شان نسبت به موضوعات تغيير كند. به عبارت ديگر ما در گمرك نوين بايد به دنبال دانش مديريت نوين باشيم.
‌مفردنيا اظهارداشت: آنچه به‌عنوان مديريت ريسك در طرح آسيكوداي جهاني مطرح شده، فقط مي‌تواند نياز امروز ما را برطرف كند، اما گمرك نوين به‌دنبال سطح تكامل‌يافته مديريت ريسك است.
وي خاطرنشان كرد: بسياري از سرفصل‌هاي گمرك مانند آمايش سرزمين و مديريت ريسك همان مباحث و پروژه‌هاي قبلي گمرك است كه ما در گذشته به سمت آنها حركت كرده‌ايم، اما به صورت پراكنده و ناقص.
مدير نظام گمركي يكپارچه نوين(نگين) اظهارداشت: گمرك نوين براي دستيابي به اثربخشي مطلوب، به‌دنبال همسو كردن پروژه‌هاي گمرك است.
براساس اين گزارش، عليرضا آزاداني، مدير پروژه گمرك نوين نيز در اين نشست اظهارداشت: در طول 10 سال گذشته حجم كار گمرك 5 برابر شده است، در حالي كه ساختار و تكنولوژي آن تغيير چنداني نداشته و اين امر باعث شده يا حجم كار (افزايش يافته) به كاركنان گمرك تحميل و يا كنترل در گمرك كم شود كه به اعتقاد من هر دو اين موارد براي گمرك مخاطره‌آميز است.
وي خاطرنشان كرد: در مرحله طراحي مفهومي نظام گمركي يكپارچه نوين (نگين) ما به دنبال بررسي فرآيندهاي گمركي و تعامل گمركات اجرايي با ستاد و سازمان‌هاي همجوار هستيم.
مدير پروژه گمرك نوين افزود: ايده‌آل ما در طراحي نقشه راه گمرك آن است كه گمرك به جاي اينكه درگير انجام عمليات دستي باشد، در اتاق كنترل حضور داشته و در آنجا به كنترل هوشمندانه اسناد بپردازد.

اداره كل امور اداري گمرك جمهوري اسلامي ايران در اطلاعيه اي نتايج نهايي آزمون استخدامي شهريور ماه سال 1390 گمرك را اعلام كرد . متن اين اطلاعيه و ليست پذيرفته شدگان بدين شرح است :

بسمه تعالي

بدينوسيله ضمن تبريك به پذيرفته شدگان نهايي (5/1 برابر ظرفيت پذيرش) آزمون استخدامي شهريور ماه سال 90 گمرك ايران (مندرج در فهرست) و با آرزوي تداوم موفقيت هاي اين عزيزان به آگاهي مي رساند: لازمست تمامي پذيرفته شدگان نسبت به مطالعه اطلاعيه "هسته گزينش گمرك ايران" مندرج در همين پايگاه (سايت گمرك ايران در لينك خدمات و فرم هاي الكترونيكي در بخش فرم هاي اطلاعات فردي ) چاپ و تكميل فرمهاي مربوطه و ارسال آن به نشاني تهران ، بالاتراز ميدان وليعصر كوچه روشن پلاك 5 طبقه دوم شماره پستي 6834-15875 اقدام نمايند. بديهي است عدم ارسال بموقع مدارك ياد شده به منزله انصراف از استخدام در گمرك ايران برداشت خواهد شد. همچنين ياد آور مي گردد در صورت استخدام نشدن هر يك از قبول شدگان به هر دليل از فرد يا افراد ذخيره در همان رشته و محل دعوت خواهد شد.

فايلها

---

final score13910224.pdf

133.024 KB

همايش اساتيد و مسئولان آموزش گمركات سراسر كشور با هدف بررسي راهكارهاي آموزش مؤثر در اجراي نظام گمركي يكپارچه نوين (نگين) در تهران برگزار شد.

به گزارش روابط عمومي گمرك، افزايش سطح دانش تخصصي كاركنان گمرك از مهم‌ترين مباحث نظام گمركي يكپارچه نوين است كه در قالب يك برنامه زمان‌بندي شده عملياتي خواهد شد.
براساس اين گزارش، رئيس كل گمرك در مراسم آغاز به كار اين همايش با اشاره به نقش و اهميت آموزش منابع انساني گفت: امروزه سرمايه انساني، ملاك قدرت و موقعيت هر سازمان است كه از طريق توسعه برنامه‌هاي آموزش مورد ارزيابي قرار مي‌گيرد.
دكتر عباس معمارنژاد افزود: نيروي كار آموزش‌ديده و متخصص كه در حين انجام كار، تخصص‌هاي لازم را كسب مي‌كند، سرمايه انساني سازمان ناميده مي‌شود.
وي تأكيد كرد: اگر بهترين تجهيزات و سرمايه‌هاي فيزيكي در سازمان موجود باشد، ولي نيروي انساني آموزش‌ديده براي به‌كارگيري اين تجهيزات وجود نداشته باشد، هيچ كمكي به افزايش راندمان كاري نخواهد شد.
رئيس كل گمرك ايران خاطرنشان كرد: سرمايه فيزيكي و انساني 2 بال يك سازمان هستند كه بدون وجود هر كدام از آنها، رسالت سازمان به انجام نخواهد رسيد.
معمارنژاد اظهارداشت: يكي از محققان آمريكايي چند سال قبل درباره علت افزايش رشد شركت‌هاي ژاپني در مقايسه با شركت‌هاي آمريكايي به اين نتيجه رسيد كه در آمريكا اغلب مديران، مديران مالي هستند، اما در ژاپن اكثر مديران را مديران منابع انساني تشكيل مي‌دهند.
وي افزود: به تعبير من، مديري كه سازمان را براساس منابع مالي و سود منفعت مديريت مي‌كند، همانند راننده‌اي است كه در حين رانندگي فقط به جلوي اتومبيل توجه دارد و از آنجا كه به جوانب ديگر توجه نمي‌كند، اگر حادثه‌اي در كمين باشد، نمي‌تواند جلوي خطر را بگيرد.
معاون وزير اقتصاد خاطرنشان كرد: اگر گمرك فقط به دنبال اين باشد كه حقوق ورودي را افزايش دهد، مانند همان راننده است، اما اگر افزايش حقوق ورودي با استفاده از مديريت ريسك، توانمندسازي كاركنان و افزايش دقت و سرعت همراه شود. گمرك مي‌تواند علي‌رغم افزايش حقوق ورودي، رضايت مشتريان را نيز جلب كند.
معمارنژاد ضمن اشاره به اهميت آموزش در گمرك اظهارداشت: يكي از اركان گمرك نوين، نيروي انساني متخصص و آموزش‌ديده است.
وي تأكيد كرد: گمرك يك سازمان تخصصي است كه علاوه‌بر نياز به آموزش‌هاي عمومي، به شدت به آموزش‌هاي تخصصي نيز نياز دارد.
براساس اين گزارش در ادامه اين نشست، غلامرضا صفاري‌طاهري، مديركل دفتر آموزش و تحقيقات گمرك ايران گفت: يكي از 4 محور اساسي طرح گمرك نوين، منابع انساني است.
وي با اشاره به اينكه آموزش و توانمندسازي كاركنان در اين طرح، امري اجتناب‌ناپذير است، افزود: كاركنان بايد مفاهيم و ضرورت‌هاي تحول را درك كنند و اين به آن معنا است كه آموزش هدفدار و برنامه‌ريزي شده يك امري ضروري به حساب مي‌آيد.
صفاري اظهارداشت: اگر هدف نهايي گمرك را تسهيل تجارت قانوني بدانيم، اين كار بايد توسط نيروهاي انساني آموزش‌ديده و متخصص انجام شود.
مديركل دفتر آموزش و تحقيقات گمرك، گفت: آموزش نيروي انساني، مهارت و دانش كاركنان را ارتقا مي‌دهد و اين نيروهاي بصير هستند كه مي‌توانند يك سازمان را در مسير تحول پشتيباني كنند.
وي پروژه شناسايي مشاغل، نيازسنجي علمي و تدوين نظام‌نامه آموزش را ازجمله اقدامات دفتر آموزش در راستاي توانمندسازي كاركنان گمرك خواند و گفت: مهم‌ترين هدف از برگزاري اين گردهمايي تبادل‌نظر مدرسان و كارشناسان حوزه دفتر آموزش درباره نحوه اجراي برنامه‌هاي آموزش هدفدار در گمرك است.
صفاري‌طاهري تأكيد كرد: حمايت از آموزش فراگير، از اولويت‌هاي دفتر آموزش گمرك است و ما تلاش مي‌كنيم كه امكان آموزش براي همگان فراهم شود.
وي افزود: براساس آمار سال گذشته، بيش از 120 ساعت دوره آموزشي براي مديران برگزار شده است.
مديركل دفتر آموزش و تحقيقات گمرك خاطرنشان كرد: استانداردسازي منابع، تدوين نظام‌نامه و منابع آموزشي ازجمله اقدامات دفتر آموزش در سال گذشته بوده است.
به گفته وي توجه به رويكرد آموزش‌هاي تخصصي و رشد همگون و متوازن علمي در بين كاركنان از محورهاي مورد انتظار مديريت ارشد سازمان است كه اخيراً در دستور كار دفتر آموزش گمرك قرار گرفته است.
اين گزارش حاكي است، در پايان نخستين روز اين همايش دو روزه، از اساتيد، مديران و مسئولان آموزشي در گمركات سراسر كشور با اهداي لوح تقدير و هديه قدرداني شد.